Berg Software ist 30 Jahre jung!
Ja, Sie haben richtig gelesen: Im Jahr 2021 feiern wir 30 Jahre kontinuierliche, leistungsstarke Softwareentwicklung.
Und, wie bei allen besonderen Anlässen üblich, würden wir Ihnen gerne mehr darüber erzählen, was uns so weit gebracht hat: ein gelungener Dreiklang aus Menschen, Werten und der Technologie selbst. Wir werden uns in jeweils einem gesonderten Artikel jedem einzelnen dieser drei Faktoren widmen, doch hier kommt schon einmal ein kurzer Überblick:
Die Menschen bei Berg Software
Etwas, das Berg Software auszeichnet, ist, dass die Menschen dazu neigen, in unser Unternehmen einzusteigen und bei uns zu bleiben. Like, for very long. Für eine sehr lange Zeit. Fast 30 % unseres derzeitigen Teams sind seit 10 Jahren oder länger bei Berg Software beschäftigt, 15 % sogar seit mindestens 20 Jahren. Das ist in jeder Hinsicht ungewöhnlich.
Einige der Softwareentwicklerinnen und Softwareentwickler bei Berg Software sind seit den 1990er Jahren bei uns: Dorian (COO), Ionut ( Software Architect), Adi (BUM), Bogdan (Software Architect), Eugen (BUM), Dani (Senior Software Engineer), Virginia (Project Manager), Alina (Senior Software Engineer).
… Dann gibt es einige, die nach dem Jahr 2000 bei Berg Software angefangen haben: Adi (Team Leader), Calin (Project Manager), Marius (Senior Software Engineer), Vlad (Senior Software Engineer), Anca (Senior Software Engineer).
… Und schließlich sind da noch diejenigen, die sich in den letzten Jahren und Monaten unserem Team angeschlossen haben und für frischen Wind bei Berg Software sorgen.
All dies ergibt eine großartige, über verschiedene Funktionen, Ebenen und Technologien verteilte Mischung aus Erfahrung und Energie. Wir möchten uns bei allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für ihr Engagement, ihre harte Arbeit und die Freude an der Zusammenarbeit bedanken. Außerdem wollen wir auch gerne einige ihrer Geschichten über persönliches Wachstum und Entwicklung erzählen. Kommen Sie also unbedingt wieder vorbei, um die nächsten Beiträge zu lesen.
Die Werte von Berg Software
Menschen werden durch Werte gestärkt. Wie bereits an anderer Stelle erwähnt, sind wir resilient und dennoch agil; wir verfügen sowohl über die sogenannten Hard Skills als auch über die notwendigen Soft Skills.
Doch es geht weit darüber hinaus:
- Unser „Miteinander“ und unsere Anpassungsfähigkeit haben uns sowohl in guten als auch in schwierigen Zeiten geholfen.
- Unsere Unternehmenskultur, die darauf abzielt, qualitativ hochwertige Arbeit zu liefern, gibt unseren Kunden die Gewissheit, dass wir sowohl als Unternehmen als auch als Einzelpersonen langfristig hinter ihnen stehen.
- Und mit alldem eng verbunden ist die Tatsache, dass wir uns kontinuierlich als Individuen und als Unternehmen weiterentwickeln.
Es klingt einfach, aber es braucht vieeeel Zeit, um eine Kultur und Werte eines Unternehmens zu entwickeln. Unser 30-jähriges Jubiläum soll nun als Anlass dienen, diese wichtigen Themen zur Sprache zu bringen.
30-jährige Technologie-Erfahrung
… Wenn wir über „Entwicklung“ sprechen, ist kaum etwas so dynamisch wie die Entwicklung der Software-Industrie. Innerhalb der letzten 30 Jahre haben wir eine Menge Technologien miterlebt und uns mit den meisten von ihnen beschäftigt.
„Zu unserer Zeit“, also 1991, gab es das MS Dos FoxPro 2.6. Es folgten in den 1990er Jahren C++, Visual C++ 1.0, Lotus Notes und Visual Basic. Noch vor dem Jahr 2000 begannen wir uns mit Datenbankservern wie Oracle, SQL Server, MySQL zu beschäftigen, um dann mit Java, .NET, HTML und JavaScript das neue Jahrtausend anzugehen.
In den 2010er Jahren haben wir uns mit Cloud-Technologien wie Azure und AWS weiterentwickelt, um dann direkt in SAP Fiori, SAP Hana und ABAP einzusteigen. Die ganze Zeit über haben wir mit mehreren Mobile-/Web-/Hybrid-Frameworks gearbeitet, wie Spring, Hybernate, Strut, Angular, React, Eclipse RCP usw.